Hessisches LAG, Urteil vom 05.08.2015 - 2 Sa 1210/14
Fundstelle
openJur 2015, 21970
  • Rkr:
ArbG Gießen
vom 01.08.2014 - 10 Ca 14/14

Befristung; Vertretung; Rechtsmissbrauch


Befristungskontrolle; vorübergehender Beschäftigungsbedarf; Universität; Rechtsmissbrauch


Sachgrundbefristung; Rechtsmissbrauch


LAG Baden-Württemberg

Anwendbarkeit des Wissenschaftzeitvertragsgesetzes auf einen akademischen Mitarbeiter - §§ 1, 2 WissZeitVG


befristete Arbeitsverträge, Drittmittelfinanzierung, Gestaltungsmißbrauch


Vertretungsbefristung; "Abordnungsvertretung"


Persönlicher Geltungsbereich des WissZeitVG


Vertretungsbefristung; Rechtsmissbrauchskontrolle


EuGH
vom 26.01.2012 - C-586/10
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