BAG, Urteil vom 16.07.2015 - 2 AZR 85/15
Fundstelle
openJur 2015, 21422
  • Rkr:

Fristlose Kündigung; Interessenabwägung; Abmahnung


Arbeitsrecht
§ 626 Abs. 1 BGB

Außerordentliche Verdachtskündigung; Beginn der Frist des § 626 Abs. 2 BGB; Anhörung des Personalrats


Arbeitsrecht

Ausschlussfrist des § 626 Abs. 2 BGB bei Verdachtskündigung


Arbeitsrecht

Außerordentliche Kündigung; Ausschlussfrist; Umdeutung in ordentliche Kündigung und Beteiligung des Personalrats


Arbeitsrecht

Außerordentliche, hilfsweise ordentliche Kündigung wegen tätlicher Auseinandersetzung unter Arbeitskollegen


Arbeitsrecht

Außerordentliche, hilfsweise ordentliche Tat- bzw. Verdachtskündigung


Arbeitsrecht

Betriebsbedingte Kündigung; Sozialauswahl nach Widerspruch des gekündigten Arbeitnehmers gegen einen vorangegangenen Betriebsübergang


Arbeitsrecht
BAG
vom 10.06.1988 - 2 AZR 25/88
BGH
vom 22.01.1991 - VI ZR 97/90
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