BAG, Urteil vom 14.05.2013 - 9 AZR 844/11
Fundstelle
openJur 2013, 33132
  • Rkr:
ArbG Chemnitz
vom 20.12.2010 - 11 Ca 2485/10
LAG Niedersachsen
vom 26.05.2011 - 9 Sa 86/11
BAG
vom 21.07.1978 - 6 AZR 1/77

Anspruch auf Mindesturlaub und Schwerbehindertenzusatzurlaub; lang andauernde Arbeitsunfähigkeit; Ruhen des Arbeitsverhältnisses; Verfall der gesetzlichen Urlaubsansprüche


Abgeltung des gesetzlichen Mindesturlaubs; Anwendbarkeit von tariflichen Ausschlussfristen; Schadensersatzanspruch wegen Verstoß des Arbeitgebers gegen die im NachwG normierten Nachweispflichten


Urlaubsabgeltungsanspruch; Aufgabe der Surrogatstheorie


Anspruch auf Mindesturlaub und Schwerbehindertenzusatzurlaub; krankheitsbedingtes Ruhen des Arbeitsverhältnisses; Erwerbsminderungsrente auf Zeit; Verfall der gesetzlichen Urlaubsansprüche


Urlaubsabgeltungsanspruch; Verfall nach § 45 Abs 2 der Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werks der Evangelischen Kirche in Deutschland


BAG
vom 24.06.2009 - 10 AZR 707/08

Ausgleichsklausel; AGB-Kontrolle; unangemessene Benachteiligung


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