BAG, Urteil vom 27.09.2012 - 2 AZR 646/11
Fundstelle
openJur 2013, 27078
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Fristlose Kündigung wegen Arbeitsverweigerung


Überstunden; fristlose Kündigung wegen Beleidigung; ungenügende Berufungsbegründung


Fristlose Kündigung wegen sexueller Belästigung


Fristlose Kündigung wegen Arbeitsverweigerung


Fristlose Kündigung, TÜV-Prüfer


Fristlose Kündigung wegen sexueller Belästigung


Verletzung der Anzeige- und/oder Nachweispflicht


Anonyme Anzeige gegen Arbeitgeber


Kündigung wegen Diebstahls