LAG Hamm, Urteil vom 24.07.2019 - 5 Sa 676/19
Fundstelle
openJur 2019, 30597
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Verfahrensgang
LAG Berlin-Brandenburg

Mitwirkungsobliegenheiten des Arbeitgebers hinsichtlich der Urlaubsansprüche langandauernd erkrankter Arbeitnehmer