ArbG Herne, Urteil vom 22.07.2015 - 5 Ca 1191/15
Fundstelle
openJur 2019, 16896
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ArbG Herne
vom 03.12.2014 - 5 Ca 485/10

Sozialplanabfindung, Vertrauensschutz


Ablösende Betriebsvereinbarung; arbeitsrechtlicher Gleichbehandlungsgrundsatz


Arbeitsrecht

Rückwirkende Änderung eines Sozialplans; Vertrauensschutz- und Verhältnismäßigkeitsprinzip


Arbeitsrecht