Arbeitsgericht Darmstadt
36 Entscheidungen

1. Das Ankleiden mit vorgeschriebener Kleidung ist nicht lediglich fremdnützig und damit nicht Arbeitszeit, wenn sie zuhause angelegt und - ohne besonders auffällig zu sein - auch auf dem Weg zur Arbe ...


1. Das Ankleiden mit vorgeschriebener Kleidung ist nicht lediglich fremdnützig und damit nicht Arbeitszeit, wenn sie zuhause angelegt und - ohne besonders auffällig zu sein - auch auf dem Weg zur Arbe ...


1. Das Ankleiden mit vorgeschriebener Kleidung ist nicht lediglich fremdnützig und damit nicht Arbeitszeit, wenn sie zuhause angelegt und - ohne besonders auffällig zu sein - auch auf dem Weg zur Arbe ...


Ein zwingender Grund für die Durchführung einer Betriebsversammlung außer-halb der Arbeitszeit folgt entgegen der Regel des § 44 Abs. 1 S. 1 BetrVG nicht daraus, dass es in wirtschaftlich schwierigen ...


Die 1972 geborene Klägerin verlangt von den Beklagten zu 1) und 2) Entschädigung und Schmerzensgeld in Höhe von 30.000,00 €. Ihre Begründung lautet, sie sei als Stellenbewerberin von diesen wegen verm ...


Ein In-Kenntnis-Setzen im Sinne des § 174 Satz 2 BGB setzt voraus, dass eine entsprechende Information über die Bevollmächtigung durch den Vollmachtgeber selbst erfolgt. Ein Hinweis des Vertreters auf ...


Arbeitsrecht